Кодекс руководителя. 60 правил влияния и доверия
Қосымшада ыңғайлырақҚосымшаны жүктеуге арналған QRRuStore · Samsung Galaxy Store
Huawei AppGallery · Xiaomi GetApps

автордың кітабынан сөз тіркестері  Кодекс руководителя. 60 правил влияния и доверия

Victoria
Victoriaдәйексөз келтірді2 апта бұрын
Ошибку признают не потому, что слабы, а потому, что достаточно сильны не бояться правды.
1 Ұнайды
Комментарий жазу
Алена Ашурова
Алена Ашуровадәйексөз келтірді14 сағат бұрын
Когда руководитель знает всё — команда перестаёт думать.»
Комментарий жазу
Алена Ашурова
Алена Ашуровадәйексөз келтірді14 сағат бұрын
Репутация — это твой невидимый капитал. Береги его, как личный бренд, который нельзя перезапустить.
Комментарий жазу
Алена Ашурова
Алена Ашуровадәйексөз келтірді14 сағат бұрын
— Не ищи одобрения — ищи уважения. Оно дольше живёт.
Комментарий жазу
Алена Ашурова
Алена Ашуровадәйексөз келтірді14 сағат бұрын
Тот, кто управляет собой, способен управлять другими.» — Сенека
Комментарий жазу
Алена Ашурова
Алена Ашуровадәйексөз келтірді14 сағат бұрын
Лидерство начинается не с команды, а с внутреннего порядка.
Комментарий жазу
Алена Ашурова
Алена Ашуровадәйексөз келтірді14 сағат бұрын
обстоятельствах. — Спроси себя утром: «Если бы мои сотрудники сегодня копировали меня, чему бы они научились?»
Комментарий жазу
Алена Ашурова
Алена Ашуровадәйексөз келтірді14 сағат бұрын
Руководитель, который не управляет собой, не управляет никем.
Комментарий жазу
Малика Саматова
Малика Саматовадәйексөз келтірді1 күн бұрын
«Когда руководитель знает всё — команда перестаёт думать.»
Комментарий жазу
Малика Саматова
Малика Саматовадәйексөз келтірді1 күн бұрын
— На следующем совещании меньше утверждай, больше спрашивай. — Замени фразу «Я думаю, что нужно…» на «Как вы видите этот вариант?»
Комментарий жазу