Когда я попал в Стэнфорд на курсы писательского мастерства, для меня было откровением, что у них есть правила обратной связи. Они заключаются в следующем: нужно прочитать работу другого человека и выделить три вещи, которые в ней понравились. И все — никаких «но». Только позитивный фидбэк, задача которого — сфокусировать человека на том, что он хорошо умеет делать. Чтобы он эти навыки развивал еще лучше
