10 лучших книг по менеджменту. Тренинги стоимостью $500 в подарок каждому читателю
Қосымшада ыңғайлырақҚосымшаны жүктеуге арналған QRRuStore · Samsung Galaxy Store
Huawei AppGallery · Xiaomi GetApps

автордың кітабынан сөз тіркестері  10 лучших книг по менеджменту. Тренинги стоимостью $500 в подарок каждому читателю

Антон
Антондәйексөз келтірді5 ай бұрын
Смена стратегии, в том числе отказ от ранее выбранной, может привести к отличным результатам. Самое главное — это позиция сильного. Осознанная позиция закаленного, мужественного человека. Отказаться от неверно выбранной стратегии — значит проявить здравый смысл, умение взять контроль над ситуацией, вовремя нажать на тормоз, вовремя вывернуть штурвал. Пусть над тобой смеются и говорят, что ты проиграл, раз остановился. Посмотрим, что с этими людьми будет, кто окажется тем самым последним, который хорошо смеется.
1 Ұнайды
Комментарий жазу
Антон
Антондәйексөз келтірді2 ай бұрын
И есть еще один момент. Пока вокруг ваши сотрудники — вы работаете. Неважно, компания ли у вас семейного типа, профессиональная ли сервисная компания с мировым брендом или обычный малый бизнес в период стартапа. Вы командир, и на вас всегда смотрят как на командира. И, если вы будете жрать как свинья, заливать водку за воротник и нырять носом в салат, у вас будут падать показатели. Точка. Прошу прощения за грубость.
Комментарий жазу
Антон
Антондәйексөз келтірді2 ай бұрын
Менеджер должен организовывать работу и досуг своих сотрудников, если он рядом. Это прописная истина. Совместную оплату счета в кабаке руководитель тоже должен организовывать, к тому же для этого есть веские причины.
Комментарий жазу
Антон
Антондәйексөз келтірді2 ай бұрын
КЛИЕНТЫ — НАШЕ ВСЁ! И это — единственная правда любого бизнеса.
Комментарий жазу
Антон
Антондәйексөз келтірді2 ай бұрын
Выполнение работы за подчиненных — классическая ошибка всех руководителей, которые «выросли снизу». Или работали-работали хорошо и успешно, а потом их за хорошую работу назначили менеджерами в том же или похожем подразделении. Это даже не ошибка, а капкан, который может лишить любого молодого руководителя всякого желания быть управленцем.
Комментарий жазу
Антон
Антондәйексөз келтірді5 ай бұрын
Любой сотрудник, который каким-либо способом вам угрожает, и есть так называемый террорист. Особенные любители таких угроз — это подразделения или персонал, без которых организация не функционирует, либо сотрудники, обладающие уникальным функционалом.
Комментарий жазу
Антон
Антондәйексөз келтірді5 ай бұрын
Чтоб мудро жизнь прожить, знать надобно немало. Два важных правила запомни для начала: Ты лучше голодай, чем что попало есть, И лучше будь один, чем вместе с кем попало. Омар Хайям
Комментарий жазу
Антон
Антондәйексөз келтірді5 ай бұрын
«Так это же элементарно!» — слышу я в ответ. И всегда говорю одно и то же: «ТО, ЧТО ОЧЕВИДНО ДЛЯ ВАС, НЕ ОЧЕВИДНО ДЛЯ ДРУГИХ».
Комментарий жазу
Антон
Антондәйексөз келтірді5 ай бұрын
Сначала научитесь играть по правилам, потом придумывайте свои
Комментарий жазу