В краткосрочной перспективе мы как будто выигрываем, отдавая приоритет работе. Действительно, когда нам хочется преуспеть в жизни, мы считаем, что должны жертвовать своим благополучием, пока не «заработаем себе имя». Однако все наоборот: поддержание здорового баланса между работой и личной жизнью способствует росту эффективности сотрудника [11] и его вовлеченности в рабочий процесс, а также позволяет ему получать больше удовлетворения [12], благодаря чему снижается вероятность того, что он решит уволиться.
