БастыАудиоКомикстерБалаларға арналған
Никита Черняков
Никита Черняковпікірімен бөлісті8 жыл бұрын
Это та книга, которая может окупиться на более чем 10000%. Для этого: 1. Принимаем тот факт, что основная цель бизнеса -это приносить прибыль, а не создавать рабочие места. 2. Читая книгу, проводим аналогию со своим бизнесом и составляем "конспект". Особенно это стоит делать, при чтении последних 5 глав. 3. Внедряем по чуть чуть и наблюдаем за нововведениями, со скрупулёзностью учёного. Экспериментируем, находим лучший вариант для себя. 4. Гуглим компании, которые занимаются умными камерами наблюдения.(Книга не 2017 года и на момент написания, автор и не предполагал, что теперь камеру могут автоматизировать контроль за сотрудниками). 5. Устраняем перегибы. Автор заранее предупреждает, что руководить сотрудниками, которые выполняют "творческие" задачи и сотрудниками которые выполняют алгоритмические задачи нужно по разному, и перегибы чреваты уходом талантов и следственно убытком. 6. Используем маркетинговые тактики и хитрости, которые предлагает автор исходя из специфики вашего бизнеса. и ещё 32 пункта, по крайней мере после прочтения мой список был именно такой длины. При своём вызывающем названии, книга содержит в себе больше 85% реально нужной информации по оптимизации управления.И доносит до читателя, что воровство в компании, это не только кража продукции... 8/10 Must read для менеджеров среднего и высшего звена. Начинающим предпринимателям- советую прочесть её спустя полгода-год после запуска компании. P.S. Книга прекрасно подойдёт для "шлифовки бизнеса", в тоже время для развития бизнеса и управления в талантами, она не совсем подходит.
Жесткий менеджмент. Заставьте людей работать на результат
Жесткий менеджмент. Заставьте людей работать на результат
·
Дэн Кеннеди
Жесткий менеджмент. Заставьте людей работать на результат
Дэн Кеннедижәне т.б.
26.3K
35 Ұнайды

Кіру не тіркелу пікір қалдыру үшін

👍Ұсынамын
🎯Пайдалы