хорошая книга для старта, как я считаю. Имея большую часть опыта сотрудника найма и небольшой, зачастую плачевный опыт руководства, нашел много познавательного и интересного для себя в книге, подчеркнул что многие детали из своей прошлой работы и работы моих руководителей, соотнеся свои ощущения и результаты как сотрудника и их действия. Очень понравились тезисы насчет работы с сотрудниками, их мотивацией, какие вопросы стоит им задать, как разговаривать. Не хватило углубления в материал в книге, можно было увеличить объем и больше развернуть каждый тезис, видно что авторы, посвятив очень много времени фундаментальным основам менеджмента, хотят подчеркнуть необходимость этих знаний, но из-за того, что эти вещи упоминаются поверхностно не получается проникнутся идеями этими.