В грамотно выстроенном процессе обратной связи вы начинаете планировать свои действия в сторону развития тех компетенций, на которые ранее мало обращал внимание. Берете лист бумаги и преобразовываете все увиденное в письменное заявление о своих намерениях: что будете делать по-новому, и как вы этого добьетесь. Ставите дату. Это точка вашего роста. Лучше копию положить к результатам оценки. Ведь вы свой лист можете потерять, отбросить, так как вас захватят и поглотят текущие задачи. Но мыслительный процесс все равно уже стартовал. Вы уже в движении.
Случаен ли несчастный случай. Культура безопасности труда в действии
·
Юлия Лившиц
