Указанный пробел в Трудовом кодексе РФ следует устранить путем внесения в Кодекс дополнений в ст. 232 следующего содержания, предложенного в свое время А. М. Касумовым: «Взаимная материальная ответственность — это санкция (мера государственного принуждения), предусмотренная действующим трудовым законодательством (договором), применяемая к одной из сторон трудового правоотношения (работнику или работодателю) с целью возмещения имущественного ущерба (вреда) за счет средств правонарушителя»173.
Трудовое право: материальная и дисциплинарная ответственность. Теоретические и практические аспекты. Научно-практическое пособие
·
Шевченко О.А.
