делать по итогам года книгу успехов компании в целом и отдельных сотрудников и подразделений в частности, а потом подарить ее на новогоднем корпоративе каждому.
Ловушки HR-брендинга: Как стать лучшим работодателем для сотрудников и кандидатов
·
С.Иванова
