Кадровая безопасность использует методы:
— Психометрическое тестирование (модель «Большая пятерка»)
— Анализ поведения (ABC-метод Antifraud)
— Социальный инжиниринг (тестовые провокации)
Построение службы экономической безопасности компании
·
Андрей Волков