Из интервью с кандидатом
Нормальный, адекватный, приемлемый (о них мы еще поговорим при обсуждении частичного избегания) — эти слова показывают пограничный уровень удовлетворенности (отношение еще не выраженно негативное, но уже и не позитивное). По этому показателю можно определить границу между выраженной удовлетворенностью и недовольством конкретного человека тем или иным фактором или обстоятельством. Для нас это будет сигналом того, как именно мы могли бы подходить к мотивации партнера по переговорам, кандидата или сотрудника. Также стоит выяснить ту самую грань нормы, которая характерна именно для нашего собеседника, — для каждого она своя.
Я слышу, что вы думаете на самом деле
·
Светлана Иванова
