Стабилизационный (30–40 лет). Сотрудники окончательно разделяются на перспективных и неперспективных в отношении руководства, но все к концу этого периода становятся профессионалами.
В среднем отечественные руководители пребывают в одной должности 7,5 лет, но те, кто добрался до высших эшелонов власти, — 2–3 года, сменяя до 10 должностей.
Управление человеческими ресурсами
·
В.Р. Веснин
