Дело в том, что креативные люди по своей специфике всегда хотят чего-то нового и неизведанного. Удерживать таких специалистов сложно даже высокой зарплатой. Поэтому один из факторов выгорания — один и тот же тип проектов.
Креативщики: Как работать с творческими людьми и не сойти с ума
·
Пётр Губанов
