Нужно только понимать, что общение останется формальным, поверхностным, если вы не внесете в него что-то от себя, не обогатите чем-то других участников. Ведь нельзя все время только брать.
цитата Калвина Кулиджа, 30-го президента США: «Ничто не может заменить настойчивости: ни талант — нет ничего более обычного, чем талантливые неудачники, ни гениальность — гений-неудачник уже вошел в поговорку, ни образование — мир полон образованными изгоями. Всемогущи лишь упорство и настойчивость. Девиз “поднажми / не сдавайся” решал и всегда будет решать проблемы человечества».
гонке выигрывает тот, кто, помимо очевидных конкурентных преимуществ (впечатляющих бизнес-результатов, умения работать с персоналом, лидерских качеств, стратегических навыков), обладает еще и ясным пониманием о том, где он хочет оказаться как минимум в среднесрочной перспективе. Видеть цель — уже половина успеха.
карьерных стратегий всего две: рост в рамках одного функционала или отрасли (функциональный/отраслевой эксперт) и вертикальный рост (последовательный переход ко все более высокой позиции).