Читай людей как разведчик. Техники спецслужб для жизни и бизнеса
Қосымшада ыңғайлырақҚосымшаны жүктеуге арналған QRRuStore · Samsung Galaxy Store
Huawei AppGallery · Xiaomi GetApps

автордың кітабынан сөз тіркестері  Читай людей как разведчик. Техники спецслужб для жизни и бизнеса

Annette
Annetteдәйексөз келтірді9 ай бұрын
Тратить время на обсуждение не зависящих от вас факторов бессмысленно.
4 Ұнайды
Комментарий жазу
Если вы умеете защититься от пушек, то фейерверки не представляют для вас никакой опасности.
1 Ұнайды
Комментарий жазу
Екатерина К.
Екатерина К.дәйексөз келтірді8 ай бұрын
эту книгу, не спрашивайте у себя: «А у меня получится?», так описанные в ней приемы вряд ли вам помогут. Задавайте вопросы: «Почему?», «Как?» и «Почему нет?». Когда на занятиях кто-то из слушателей просит меня объяснить, как действовать в той или иной ситуации, я понимаю, что у него не получится применять мои инструменты. Другое дело, когда он спрашивает: «Может быть, нужно поступить так?»
1 Ұнайды
Комментарий жазу
Роман Титов
Роман Титовдәйексөз келтірді11 ай бұрын
«Говорят, что лучше всего, когда боятся и любят одновременно; однако любовь плохо уживается со страхом, поэтому если уж приходится выбирать, то надежнее выбрать страх». – Николло Макиавелли
1 Ұнайды
Комментарий жазу
влада дробыш
влада дробышдәйексөз келтірді2 апта бұрын
Аксиома: если человеку нечего терять, то у него есть все для выигрыша
Комментарий жазу
ксюша черкасова
ксюша черкасовадәйексөз келтірді1 ай бұрын
любой человек может сделать добродетель основой своего характера и трудиться на всеобщее благо под впечатлением от некоего события. Например, после убийства Адама Уолша[2] родители этого мальчика начали кампанию за принятие законов о защите детей.
Комментарий жазу
У каждого человека есть инстинкт самосохранения, и некоторые из нас обладают врожденным талантом выигрывать в конкурентной борьбе с другими людьми. Это желание побеждать и продвигать себя я и определяю, как эгоизм. Кто-то из нас более эгоцентричен, а кто-то – альтруистичен, но чистых эгоистов или альтруистов в мире очень мало
Комментарий жазу
Ниже я объясняю, как вы можете по-новому профилировать себя, членов вашей команды и всю вашу компанию с учетом: • склонностей человека к взаимодействию с окружающим миром; • стиля поведения и подхода к распоряжению своим временем
Комментарий жазу
Многие специалисты по персоналу и тренеры по тимбилдингу призывают: «Не пытайтесь сортировать людей по ячейкам как документы в папках». Они неправы. Именно правильная сортировка поможет определить, где лучше задействовать конкретного человека для результативной работы всей команды
Комментарий жазу
Ценность для бизнеса Научившись сортировать типы персоналий, вы сможете понимать, как люди будут вести себя во время кризисов, конфликтов, переговоров. Персональные профили вашего шефа, коллег, клиентов и конкурентов помогут вам: • предугадывать их поведение в конкретных ситуациях, • манипулировать им, • прогнозировать результаты
Комментарий жазу