Нейроменеджмент. Как управлять людьми с помощью нейробиологии
Қосымшада ыңғайлырақҚосымшаны жүктеуге арналған QRRuStore · Samsung Galaxy Store
Huawei AppGallery · Xiaomi GetApps

автордың кітабынан сөз тіркестері  Нейроменеджмент. Как управлять людьми с помощью нейробиологии

Дмитрий Т.
Дмитрий Т.дәйексөз келтірді15 сағат бұрын
Каким бы дружным ни был коллектив, он никогда не станет «семьей». Работа – это, в первую очередь, среда для заработка, а лояльность не отменяет карьерных амбиций. Даже самые преданные сотрудники уйдут, если им предложат значительно лучшие условия.
Комментарий жазу
Дмитрий Т.
Дмитрий Т.дәйексөз келтірді15 сағат бұрын
Тогда я обратился к генетике, антропологии и нейробиологии. Чем глубже я погружался в эти науки, тем больше понимал, что ключ к эффективному взаимопониманию лежит не в сознательных, а в бессознательных процессах, в особенностях работы мозга. Только зная, чего хочет мозг от нашего сознания, мы можем найти истинный подход к взаимодействию с людьми.
Комментарий жазу
Дина
Динадәйексөз келтірді5 күн бұрын
знание когнитивных особенностей психики.
Комментарий жазу
Дина
Динадәйексөз келтірді5 күн бұрын
траекторию, и внизу каждый шарик попадает в одну из секций, отделенных друг от друга перегородками. Да, мы не можем предсказать, где в итоге окажется конкретный шарик – за этим стоят слишком сложные вычисления. Но мы знаем, как они распределятся. Нам известно заранее, что шарики заполнят секции в соответствии с нарисованной внизу кривой. То же самое применимо и к человеку. По отдельности поведение каждого из нас кажется абсолютно непредсказуемым, но в массе оно вполне прогнозируемо.
Комментарий жазу
Дина
Динадәйексөз келтірді5 күн бұрын
Тогда-то я и понял, насколько мы предсказуемы, если нас анализировать не по отдельности, а как группу.
Комментарий жазу
Дина
Динадәйексөз келтірді5 күн бұрын
от них, постоянно меняя траекто
Комментарий жазу
Дина
Динадәйексөз келтірді5 күн бұрын
меняя траекторию, и внизу каждый шарик попадает в одну из секций, отделенных друг от друга перегородками. Да, мы не можем предсказать, где в итоге окажется конкретный шарик – за этим стоят слишком сложные вычисления. Но мы знаем, как они распределятся. Нам известно заранее, что шарики заполнят секции в соответствии с нарисованной внизу кривой. То же самое применимо и к человеку. По отдельности поведение каждого из нас кажется абсолютно непредсказуемым, но в массе оно вполне прогнозируемо.
Комментарий жазу
Дина
Динадәйексөз келтірді5 күн бұрын
эмоциональный интеллект – ключевой маркер, позволяющий определить настоящего, прирожденного лидера с высоким уровнем «прочеловечности».
Комментарий жазу
Дина
Динадәйексөз келтірді5 күн бұрын
Манипуляция или мотивация – это вопрос не намерений, а итога. Если после ваших действий доверие растет – вы мотивировали. Если уменьшается – вы манипулировали.
Комментарий жазу
Дина
Динадәйексөз келтірді5 күн бұрын
В своей практике я быстро ушел от попыток зондировать эмоциональный интеллект вопросами, предполагающими правильные и неправильные ответы. Вместо этого я спрашиваю: «Что для вас идеальная команда?» Оказалось, что этот с виду незатейливый вопрос легко раскрывает уровень эмоционального интеллекта отвечающего. Маркером становится не глубина рассуждений, а их элементарное наличие. Неважно, что конкретно говорят, отвечая на этот
Комментарий жазу