Прежде чем управлять другими, организуйте сначала себя. Победа над собой — это ваша цель. Только так, сможете преуспеть, только так, станете истинным лидером.
Только полностью познав форму коллектива, все стороны занимаемого им положения, можно воздействовать и управлять им. До этого момента ваша главная задача — своими действиями, своим временным положением вызвать ответную реакцию подчинённых и сформировать общее, правильное представление об их взаимоотношениях. Необходимо определить внутреннюю и внешнюю структуру всей команды, до конца познать её суть.
Чередуя свои тёмные и светлые стороны, вы выявляете истинную форму, предмет для своего воздействия и с легкостью формируете его под себя — таков секрет искусства управления.
Чтобы познать истинную сущность коллектива, его главные ценности, общие цели и желания подчинённых, его сильные и слабые стороны, необходимо воздействовать на него с разных сторон. Занимать позиции, провоцируя его открыться, в ответ на ваши действия. Ваше временное положение должно вызвать определённый отклик, выявить истинную организацию и структуру всей команды.
Если вы не препятствуете естественной организации коллектива, то ваши указания и действия не вызовут противодействия и сопротивления со стороны подчинённых. Следуя такой естественной организации, вы не прилагаете собственных усилий — каждый сам выполняет свои обязанности, каждый сам добровольно действует без вашего участия.
Война ущербна для всех, и каждая минута войны приносит убыток. Поэтому не стоит вступать в войну, если ваша победа трудно достижима и отсрочена по времени.