В индустрии гостеприимства причинами, определяемыми работодателем, являются такие проблемы, как философия администрирования, стратегии управления персоналом, плохие социальные пакеты и т. д.
Со стороны сотрудников звучат такие объяснения, как неэтичные ценности, финансовые трудности и стремление к острым ощущениям.
12 ошибок российского гостеприимства, которые стоят вам денег
·
Анна Черноморец
