а воркшопе руководителям предлагается ответить на четыре вопроса: «Что такое с их точки зрения:
— идеальный сотрудник;
— плохой сотрудник;
— идеальный руководитель;
— плохой руководитель».
Компетентностно-ценностный подход. Методическое пособие
·
Алексей Аболмасов
