Басты
Аудио
Комикстер
Балаларға арналған
Мультижазылымды ресімдеу
Плюсті тексеріңіз
Кіру
Алия Таишева
дәйексөз келтірді
2 апта бұрын
Культурные изменения всегда должны идти от первого лица компании. Если он продолжает действовать по-старому, то никакое изменение невозможно, нужно донести это до него.
Не теоретик. Практический кодекс управленца
·
Василий Номоконов
Не теоретик. Практический кодекс управленца
Василий Номоконов
және т.б.
483
Ұнайды
Комментарий жазу
Бөлісу
Кіру не тіркелу
пікір қалдыру үшін
