Если у сотрудника не удовлетворяется мотивация, то он неэффективен. Если мотивация сотрудника отличается от той, которая необходима для работы на данной должности, то он не эффективен
Эффективный подбор персонала. Практическое руководство для начинающих
·
Анна Казанцева
