Данный принцип предполагает сотрудничество (диалог) между работниками (представителями работников), работодателями (представителями работодателей), органами государственной власти (органами местного самоуправления) на различных уровнях, направленное на обеспечение согласования изначально противоположных социально-экономических интересов работников и работодателей, а потому основанное на взаимном учете и уважении этих интересов и поиске компромисса98.
Трудовое право России
·
В.А. Сафонов
