Подведем итоги.
Ощущая себя частью истории, человек становится намного ближе к компании.
История компании должна описывать ее путь: как она возникла, кем является сегодня и какой станет в будущем.
Пригласите людей в историю. Она может привлекать, если расска
Парус или тормоз: как работать с корпоративной культурой
·
Александр Алексеев
