Мультижазылымды ресімдеу
Плюсті тексеріңіз
Кіру
Елена
card.quoted
3 күн бұрын
изменения нужно либо через ролевые модели (людей, которые уже демонстрируют нужное поведение), либо через всех желающих меняться и проявивших инициативу.
Марк Кукушкин
,
Арсентий Аникеев
Сильная культура – сильный бизнес: Пять элементов трансформации корпоративной культуры
64
26
1
Комментарий жазу үшін
кіру немесе тіркелу