БастыАудиоБалаларға арналған
Михаил Ц.
Михаил Ц.дәйексөз келтірді21 сағат бұрын
Как заполнить матрицу управленческой ответственности Уровни ответственности: Общая ответственность (G): общая ответственность за задачу. Это наивысший уровень полномочий. Оперативная ответственность (О): оперативная (текущая) ответственность за задачу и связанные с этим полномочия. Особая ответственность (S): оперативная ответственность за ограниченную или конкретную часть задачи, с соответствующими полномочиями. Советник (С): лицо, с которым ОБЯЗАНЫ проконсультироваться (и дать ему возможность дать совет и высказать мнение) в ходе принятия решений и перед внедрением решений, связанных с задачей. С не имеет права вето, у него есть только влияние. Информируемый (N): лицо, которое ОБЯЗАНЫ уведомить обо всех важных решениях, связанных с задачей. N не имеет права вето, у него есть только влияние.
Организационная структура: Реализация стратегии на практике
Организационная структура: Реализация стратегии на практике
·
Шетил Сандермоен
Организационная структура: Реализация стратегии на практике
Шетил Сандермоенжәне т.б.
1.7K

Кіру не тіркелу пікір қалдыру үшін