Евгений З.
Евгений З.цитирует2 месяца назад
Усложнение целей без нужных ресурсов не будет способствовать их достижению, мало того — приведет к перенапряжению и демотивации сотрудников
  • Регулярный менеджмент. Технология эффективного управления по целям, Григорий Кожемякин, Сергей Филипенко
  • Войти или зарегистрироваться, чтобы комментировать
    Поддержка
    0
    Не удалось загрузить чат
    Попробовать ещё раз
    К сожалению доступов к cookie нет.
    Подтвердите переход на новую страницу