катастрофическое противоречие. Лидеры хотят роста, развития, хотят не разрываться между карьерой и жизнью. При этом они забывают о человечности, а окружающие чувствуют это и реагируют соответствующе.
Бизнес как система отношений. Как расти в карьере, бизнесе и жизни, инвестируя в людей и себя
·
Алексей Горячев
