Цитата "не всегда же работать в комфортном зоопарке (иностранная компания), надо и поработать в джунглях (российская компания)"...
Так и хочется продолжить "с дикими животными"...
Странная параллель, которая хорошо показывает профдеформацию автора. Что я часто встречала у топ-менеджмента крупных компаний и особенно HR.
Отличная книга. Только в двух аспектах автор вводит читателей в заблуждение: (1) оплату обучения будущего работника можно взыскать, если он не пошел работать в компанию (2) за нарушение кодекса этики можно вынести замечание или выговор.