Организуй и управляй. Как перестать тушить пожары и начать масштабировать бизнес
Қосымшада ыңғайлырақҚосымшаны жүктеуге арналған QRRuStore · Samsung Galaxy Store
Huawei AppGallery · Xiaomi GetApps

автордың кітабынан сөз тіркестері  Организуй и управляй. Как перестать тушить пожары и начать масштабировать бизнес

Евгений
Евгенийдәйексөз келтірді3 күн бұрын
Иногда, чтобы сделать бизнес эффективнее и результативнее, необходимо остановиться (слезть с лошади), провести диагностику (понять, жива она или нет) и, предварительно спланировав свои действия (возможно, дело не в лошади, а в вас, то есть нужно сменить стиль управления), двинуться дальше, к новым горизонтам. И не шагом, а рысью или даже галопом.
Комментарий жазу
Евгений
Евгенийдәйексөз келтірді3 күн бұрын
Если ты заметил, что твоя лошадь сдохла, — слезь с нее».
Комментарий жазу
Евгений
Евгенийдәйексөз келтірді3 күн бұрын
В быстро меняющемся мире процесс организационных изменений превращается в постоянный процесс пересмотра методов и инструментов управления, а нередко и самой концепции ведения бизнеса.
Комментарий жазу
Евгений
Евгенийдәйексөз келтірді3 күн бұрын
Смените или переместите тех руководителей, которые не желают принимать новый дизайн.
Комментарий жазу
Евгений
Евгенийдәйексөз келтірді3 күн бұрын
В самом начале процесса обсудите с другими менеджерами компании, какие типы организационного дизайна могут быть применимы для осуществления выбранной стратегии компании.
Комментарий жазу
Евгений
Евгенийдәйексөз келтірді3 күн бұрын
Самое большое сопротивление изменениям в организации оказывают люди, занимающие в компании ответственные должности, но предпочитающие уже сложившийся организационный дизайн.
Комментарий жазу
Евгений
Евгенийдәйексөз келтірді3 күн бұрын
Эффективное управление программой организационного развития.
Комментарий жазу
Евгений
Евгенийдәйексөз келтірді3 күн бұрын
Обучение агентом изменений некоторых сотрудников организации.
Комментарий жазу
Евгений
Евгенийдәйексөз келтірді3 күн бұрын
Признание сильных сторон сотрудников
Комментарий жазу
Евгений
Евгенийдәйексөз келтірді3 күн бұрын
Обучение принципам организационного развития сотрудников организации.
Комментарий жазу