Внутренняя сила лидера: Коучинг как метод управления персоналом
Қосымшада ыңғайлырақҚосымшаны жүктеуге арналған QRRuStore · Samsung Galaxy Store
Huawei AppGallery · Xiaomi GetApps

автордың кітабынан сөз тіркестері  Внутренняя сила лидера: Коучинг как метод управления персоналом

Aleksandr Oleynik
Aleksandr Oleynikдәйексөз келтірді11 жыл бұрын
дайте людям свободу и ответственность, и люди вложат в дело все свои силы. В выигрыше останутся все.
5 Ұнайды
Комментарий жазу
Позвольте мне продолжить аналогию с желудем. Известно ли вам, что ростки дуба, проклюнувшись из желудя в лесу, тут же выпускают один-единственный, с волос толщиной, стержневой корень, который должен дойти до водоносного слоя? Корень уходит порой в глубину более чем на метр, в то время как саженец еще не превышает в росте 30 см. Когда те же саженцы выращивают в оранжерее, стержневой корень сворачивается на дне горшка, а когда саженец пересаживают наконец в почву, корень обрывают, и росток надолго останавливается в развитии, пока не отрастит другой корень взамен поврежденного. Мало кто готов тратить время и действовать аккуратнее, лишь бы сохранить стержневой корень, о назначении которого (а зачастую и о его существовании) большинство садоводов даже и не подозревают. Мудрый садовник сначала осторожно развернет тонкий и нежный стержневой корень, найдет кончик и опустит его в глубокое отверстие, проделанное в земле металлическим стержнем. Не так уж много времени это займет, зато на раннем этапе саженцу будет обеспечено не только выживание, но и быстрый рост, он вырастет и выше, и сильнее, чем его принесенные в жертву коммерции собратья. Мудрый глава компании, применяя коучинг, подражает доброму садовнику и с той же целью.
4 Ұнайды
Комментарий жазу
ktbrb
ktbrbдәйексөз келтірді6 ай бұрын
Если реформа навязывается сотрудникам, они будут противиться даже тому, что полностью идет им во благо.
2 Ұнайды
Комментарий жазу
Лукинская Алина
Лукинская Алинадәйексөз келтірді6 жыл бұрын
В процессе коучинга вопросы пробуждают внимание, вынуждают сосредоточиться, чтобы дать точный ответ, устанавливают обратную связь. Инструкциями ничего подобного не добьешься. Если добавить к вопросу слова «что еще?», скорее всего, подопечный дополнит свой ответ. Той же цели служит пауза, которая заодно позволяет и коучу подумать. Вопрос «Знай вы ответ, что бы вы предложили?» не так уж глуп, потому что подопечный выходит из тупика незнания и пытается что-то предложить. «Каковы будут последствия для вас или для других?» «На какие критерии вы опираетесь?» «Что для вас в этом самое трудное? Самое интересное?» «Что бы вы посоветовали в такой же ситуации другу?» «Я не знаю, что делать дальше. Какие шаги намечаете вы?» «Какая польза (какой ущерб) будут от такого действия или слова?» «Если бы кто-то сказал вам это или так поступил бы с вами, что бы вы подумали (почувствовали?)»
2 Ұнайды
Комментарий жазу
внутренние препятствия зачастую создают более серьезную проблему, чем внешние.
2 Ұнайды
Комментарий жазу
Артем Скребец
Артем Скребецдәйексөз келтірді10 жыл бұрын
(The Inner Game of Golf). Слово «внутренний» обозначает состояние самого игрока, или, согласно формулировке автора, «противника в голове, который гораздо опаснее соперника по ту сторону».
2 Ұнайды
Комментарий жазу
Sergiy Chuchkov
Sergiy Chuchkovдәйексөз келтірді11 жыл бұрын
Качество обеспечивается нашей вовлеченностью во что-либо.
2 Ұнайды
Комментарий жазу
ktbrb
ktbrbдәйексөз келтірді6 ай бұрын
Человеку хочется любить организацию, к которой он принадлежит. Никто не хочет работать на банду негодяев. Люди ищут смысла в своей работе и начнут увольняться, не найдя его
1 Ұнайды
Комментарий жазу
Sasha D.
Sasha D.дәйексөз келтірді6 жыл бұрын
Осознанность помогает нам принять вещи такими, каковы они есть, а самоосознанность распознает те внутренние факторы, которые искажают наше восприятие реальности.
1 Ұнайды
Комментарий жазу
noideas
noideasдәйексөз келтірді6 жыл бұрын
Одна команда на моей памяти «удочерила» маленькую девочку из страны третьего мира, и все члены группы в складчину платили за ее обучение. Они уверяли, что ребенок дает им больше, нежели они ему.
1 Ұнайды
Комментарий жазу