автордың кітабынан сөз тіркестері Нетипичные работодатели в Российской Федерации: правовая природа и перспективы развития. Монография
О.Б. Зайцева, Ю.Г. Тулупова

Кітап туралы Дәйексөздер3 Қазір оқып жатыр8

Дарья Пановадәйексөз келтірді2 апта бұрын

Итак, выделим следующие сущностные признаки, которые следует учитывать при характеристике работодателей для выявления их нетипичности: 1) усложненный и нестандартный способ легализации работодателя; 2) специфичная социальная цель и внешняя направленность деятельности работодателя; 3) малочисленный состав работающих и возможность осуществления трудовой деятельности только одним работником; 4) узкий по составу и качеству контингент работников; 5) отсутствие коллективного договорного регулирования и возможность для широкой автономии индивидуального договорного регулирования; 6) особая структура и нестандартный характер организационных (внутренних и внешних) и личностных связей.

Комментарий жазу

Дарья Пановадәйексөз келтірді2 апта бұрын

Согласно ст. 20 ТК РФ, категории физических лиц — работодателей разделены на две большие группы в зависимости от осуществления или неосуществления ими предпринимательской деятельности: 1) работодатели — индивидуальные предприниматели70; 2) работодатели — физические лица, не являющиеся индивидуальными предпринимателями71.

Комментарий жазу

Дарья Пановадәйексөз келтірді2 апта бұрын

Следует отметить в качестве работодателей дипломатические представительства, консульские учреждения Российской Федерации, а также представительства федеральных органов исполнительной власти и государственных учреждений Российской Федерации за границей (гл. 53 ТК РФ),

Комментарий жазу

автордың кітабынан сөз тіркестері Нетипичные работодатели в Российской Федерации: правовая природа и перспективы развития. МонографияО.Б. Зайцева, Ю.Г. Тулупова

автордың кітабынан сөз тіркестері Нетипичные работодатели в Российской Федерации: правовая природа и перспективы развития. Монография
О.Б. Зайцева, Ю.Г. Тулупова