Автор пишет в стиле «Я обижен на весь мир. Я не хочу брать ответственность за свои действия. Пожалейте меня». Достаточно тяжело читать токсичные всплески со стороны работника, который опытом в 10 лет уповает на свою наивность.
Тот, кто бы в подобной ситуации, будет читать книгу иначе. Разные бывают случаи и легко рассуждать и остаться без работы на несколько месяцев. Иногда это можно позволить, а иногда нет.
При прочтении книги появился главный вопрос: почему не было письма в трудовую инспекцию.
Печаль ситуации в том, что автор не увидел, что его реальная целевая роль - это "козел отпущения". Его по идее должны были слить еще на испытательном сроке, (начальнице нужен повод показать, почему она не демонстрирует классный результат) что но начальница подумала, что автор "хороший мальчик" для битья и его оставила.
Дополнительно, конечно, все усугубил страх. Страх не понравиться, страх не пройти испытательный срок, страх не пустить корни в компании. Позиция автора довольно-таки крепкая и тут, конечно, надо в этой партии быть не жертвой, а шахматным игроком.
👍Советую
💡Познавательно
💧До слез
