Kaa
Kaa

Менеджмент

Идеальный руководитель: Почему им нельзя стать и что из этого следует
Идеальный руководитель: Почему им нельзя стать и что из этого следует
·
Ицхак Адизес
қолжетімді емес
Идеальный руководитель: Почему им нельзя стать и что из этого следует
40.1K
Развитие лидеров. Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей
Развитие лидеров. Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей
·
Ицхак Адизес
Интеграция. Выжить и стать сильнее в кризисные времена
Интеграция. Выжить и стать сильнее в кризисные времена
·
Ицхак Адизес
қолжетімді емес
Интеграция. Выжить и стать сильнее в кризисные времена
1.4K
Лучшее. Пища для размышлений. Об изменениях и лидерстве, о менеджменте и о том, что важно в жизни
Лучшее. Пища для размышлений. Об изменениях и лидерстве, о менеджменте и о том, что важно в жизни
·
Ицхак Адизес
қолжетімді емес
Лучшее. Пища для размышлений. Об изменениях и лидерстве, о менеджменте и о том, что важно в жизни
772
Управление результативностью: Как преодолеть разрыв между объявленной стратегией и реальными процессами
Управление результативностью: Как преодолеть разрыв между объявленной стратегией и реальными процессами
·
Гэри Кокинз
Марвин Бауэр, основатель McKinsey & Company: Стратегия, лидерство, создание управленческого консалтинга (краткое изложение)
Марвин Бауэр, основатель McKinsey & Company: Стратегия, лидерство, создание управленческого консалтинга (краткое изложение)
·
Элизабет Эдершайм
Принципы проектного финансирования
Принципы проектного финансирования
·
Э.Р. Йескомб
Учитесь видеть бизнес-процессы: Построение карт потоков создания ценности
Учитесь видеть бизнес-процессы: Построение карт потоков создания ценности
·
Джон Шук
Построение бизнес-моделей: Настольная книга стратега и новатора
Построение бизнес-моделей: Настольная книга стратега и новатора
·
Александр Остервальдер
Выход из кризиса: Новая парадигма управления людьми, системами и процессами
Выход из кризиса: Новая парадигма управления людьми, системами и процессами
·
Эдвардс Деминг