Так вот: процедура закрытия предпринимателя заключается в подаче заявления на закрытие и уплатой госпошлины в размере 160 рублей (да и то, при подаче документов в электронном виде даже и госпошлину платить не нужно). А процедура ликвидации юридического лица – процесс дорогостоящий и длительный. В среднем сроки ликвидации юридического лица 3–4 месяца
Только предприниматель может в трудовом договоре указать особый размер компенсаций при увольнении работников. Например, что при сокращении численности или штата работнику, кроме зарплаты и компенсации за неиспользованный отпуск, не выплачивается ничего. А юридическое лицо в таком случае должно будет сделать все выплаты, предусмотренные ТК РФ.
Так, только предприниматель может в трудовой договор внести дополнительные основания его расторжения с работником, даже если такие основания Трудовым кодексом не предусмотрены. В трудовом договоре, в котором работодателем выступает юридическое лицо, никаких других оснований, не предусмотренных нормами ТК РФ, внесено быть не может. Например, предприниматель может внести в трудовой договор такое основание для его расторжения, как снижение объема производства или объема выручки.
Только предприниматель (но не юридическое лицо) может внести в трудовой договор особые сроки предупреждения о расторжении договора. Например, в договоре предприниматель может указать, что при сокращении работники предупреждаются за 5 календарных дней. А юридическое лицо в любом случае будет вынуждено делать такое предупреждение за 2 календарных месяца.