автордың кітабынан сөз тіркестері Врач vs пациент: практическое руководство по бесконфликтному общению. Говори свободно, конфликтовать не модно
Пп.30) п. 17 Приказ Минздрава России от 31.07.2020 N 785н «Об утверждении Требований к организации и проведению внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности» предусмотрен ряд правил по организации деятельности регистратуры, в число которых входит и:
— коммуникация работников регистратуры с пациентами,
— наличие «речевых модулей (скриптов, как говорят сейчас)» на разные типы взаимодействия,
— наличие порядка действия в случае жалоб пациентов и конфликтных ситуаций.
Что это значит?
Если же конфликт с пациентом перерастает в юридическую плоскость, то он уже несет за собой разрушительную волну неблагоприятных предпринимательских рисков.
Так, сам факт подачи претензии в письменном виде означает, что перед вашей медицинской организацией возник спор, который предстоит рассматривать в разрезе как минимум 2 федеральных законов — Закона РФ от 07.02.1992 N 2300—1 «О защите прав потребителей», Федерального закона от 21.11.2011 N 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации», множества профильных приказов Министерства Здравоохранения РФ, Порядков и Стандартов оказания медицинской помощи и Клинических рекомендаций.
Если сразу же понятно, что врач и пациент из-за недоверия не смогут работать вместе, то это может помочь в вопросах улучшения качества лечения (например, вовремя заменить лечащего врача, дополнительно обсудить другие методы лечения и назначаемые препараты).
Действительно, еще лет 20 назад было странно представить, что на просторах медицинских ВУЗов будут учить, как правильно договариваться с пациентом, что такое медиация, и даже давать основы юридической грамотности для грядущих судов с пациентом.
Сама по себе перспектива судиться за качество оказанной помощи (особенно если пациент выздоровел, а врач не так заполнил медицинскую документацию), казалась фантазией.
Но теперь это наша реальность. Быстрота получаемой информации делает свое дело. Психологическая обстановка сейчас крайне нестабильная. Люди просто не справляются с обработкой и осмыслением всех данных. А куда выходит стресс, эмоции, негатив? Чаще всего на окружающих, это самый простой способ «слить» все то, что доставляет дискомфорт. В первую очередь страдает семья, коллеги, но куда проще стало выразить свое недовольство любому работнику, взаимодействующему с вами в сфере услуг: продавцу, врачу, учителю, юристу, портному и т. д.
Раньше авторитет врача не подвергался сомнению. Ведь в Советское время не было альтернатив: на участке всех прикрепляли к определенному врачу и с ним приходилось взаимодействовать.
Я вижу, что вас расстраивает……»
«Понимаю, вы злитесь, потому что….»
«На вашем месте я тоже бы не могла поступить иначе»
Расслабьте мышцы лица, смотрите в глаза оппоненту, едва заметная дружелюбная (это важно) улыбка должна появиться на вашем лице.
ем.
Вы не должны сутулиться — агрессор обязательно поймет, что у него получается вас запугать
Знаю, что многие из вас дают свои контакты, разрешают обращаться к ним, и это правильно. Действительно, бывают внештатные ситуации.
А что, если именно в том, чтобы правильно организовать время врачебного приема, уделив внимание человеку, который пришел за помощью, и состоит ваша задача как профессионала? Как врача, строго соблюдающего принципы этики и деонтологии? Врача, к которому выстраиваются очереди на прием за несколько недель вперед?
не доработали с ним в направлении правильного структурирования дальнейших взаимоотношений.