Viktoria
Viktoria

Бизнес

Кто. Решите вашу проблему номер один
Кто. Решите вашу проблему номер один
·
Джефф Смарт
Идеальный руководитель: Почему им нельзя стать и что из этого следует
Идеальный руководитель: Почему им нельзя стать и что из этого следует
·
Ицхак Адизес
қолжетімді емес
Идеальный руководитель: Почему им нельзя стать и что из этого следует
40.2K
Семь навыков эффективных менеджеров. Самоорганизация, лидерство, раскрытие потенциала
Семь навыков эффективных менеджеров. Самоорганизация, лидерство, раскрытие потенциала
·
Стивен Кови
Управление по целям и ключевым результатам: Как распространить методологию OKR на всю организацию
Управление по целям и ключевым результатам: Как распространить методологию OKR на всю организацию
·
Ветри Веллор
Пять пороков команды: практика преодоления. Программа для лидеров, менеджеров и модераторов
Пять пороков команды: практика преодоления. Программа для лидеров, менеджеров и модераторов
·
Патрик Ленсиони
Правда о вовлеченности сотрудников. Причины, из-за которых люди ненавидят свою работу
Правда о вовлеченности сотрудников. Причины, из-за которых люди ненавидят свою работу
·
Патрик Ленсиони
Мягкий босс – жесткий босс. Как говорить с подчиненными: от битвы за зарплату до укрощения незаменимых
Мягкий босс – жесткий босс. Как говорить с подчиненными: от битвы за зарплату до укрощения незаменимых
·
Сивожелезов Павел
Пожиратели времени. Как избавить от лишней работы себя и сотрудников
Пожиратели времени. Как избавить от лишней работы себя и сотрудников
·
Александр Фридман
Жесткий менеджмент. Заставьте людей работать на результат
Жесткий менеджмент. Заставьте людей работать на результат
·
Дэн Кеннеди
қолжетімді емес
Жесткий менеджмент. Заставьте людей работать на результат
Дэн Кеннедижәне т.б.
26.4K
Организационная устойчивость
Организационная устойчивость
·
HBR