Владислав
Владислав

Команда

О найме, управление и развитие команды
Владислав
Владиславсөреге кітап қосты1 апта бұрын
Сотрудники с характером. Личности с усиленными чертами характера как основа человеческого капитала для организации
Сотрудники с характером. Личности с усиленными чертами характера как основа человеческого капитала для организации
·
Орест Аксельрод
Комментарий жазу
Владислав
Владиславсөреге кітап қосты2 апта бұрын
Вовлеченные сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатов
Вовлеченные сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатов
·
Анна Егорова
Комментарий жазу
Владислав
Владиславсөреге кітап қосты2 ай бұрын
Совладельцы. Как не превратить компанию в поле боя и сделать бизнес-партнерство долгим, надежным и прибыльным
Совладельцы. Как не превратить компанию в поле боя и сделать бизнес-партнерство долгим, надежным и прибыльным
·
Дмитрий Кибкало
Комментарий жазу
Владислав
Владиславсөреге кітап қосты3 ай бұрын
Так не работает!. Почему привычные методы менеджмента ведут к провалу
Так не работает!. Почему привычные методы менеджмента ведут к провалу
·
Шамиль Ишбулдин
Комментарий жазу
Владислав
Владиславсөреге кітап қосты3 ай бұрын
Теория U. Лидерство из будущего
Теория U. Лидерство из будущего
·
Отто Шармер
Комментарий жазу
Владислав
Владиславсөреге кітап қосты7 ай бұрын
Отчаянные аккаунт-менеджеры: Как работать с клиентами без стресса и проблем. Настольная книга аккаунт-менеджера, менеджера проектов и фрилансера
Отчаянные аккаунт-менеджеры: Как работать с клиентами без стресса и проблем. Настольная книга аккаунт-менеджера, менеджера проектов и фрилансера
·
Б. Шпирт
Комментарий жазу
Владислав
Владиславсөреге кітап қосты7 ай бұрын
Пять пороков команды: практика преодоления. Программа для лидеров, менеджеров и модераторов.
Пять пороков команды: практика преодоления. Программа для лидеров, менеджеров и модераторов.
·
Патрик Ленсиони
Комментарий жазу
Владислав
Владиславсөреге кітап қосты7 ай бұрын
Лифт. Наверх с помощью людей, связей и уверенности
Лифт. Наверх с помощью людей, связей и уверенности
·
Кирилл Диденок
Комментарий жазу
Владислав
Владиславсөреге кітап қосты8 ай бұрын
Теневая сторона лидерства
Теневая сторона лидерства
·
Дарья Попкова
Комментарий жазу
Владислав
Владиславсөреге кітап қосты8 ай бұрын
Кто владеет мячом? Как научить сотрудников держать «мяч» ответственности на своем «поле»
Кто владеет мячом? Как научить сотрудников держать «мяч» ответственности на своем «поле»
·
Томас Фрицше
Комментарий жазу

Көбірек сөре

Барлығы
Китай
Китай
Операционное управление
Операционное управление
ЦиГун
ЦиГун