Вовлеченные сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатов
Вовлеченная команда — краеугольный камень в работе любой компании. Если у сотрудников горят глаза и болит душа за общее дело — бизнес растет и процветает. Если опускаются руки — буксует на месте. Эта книга — руководство по повышению вовлеченности коллектива с учетом российского менталитета. Автор, HR-эксперт Анна Егорова, более 10 лет разрабатывала и проверяла свою методику, сотрудничая с бизнесом разного масштаба. В основу ее книги легло более 100 интервью с HR— и топ-менеджерами отечественных компаний и более 150 реальных кейсов. Автор подробно объясняет, как: — самостоятельно измерять вовлеченность коллектива; — разрабатывать и внедрять эффективную систему мотивации; — повышать уровень привлекательности HR-бренда вашего бизнеса; — сохранять ценных сотрудников в кризисы. Анна Егорова — HR-эксперт с 22-летним стажем, директор консалтинговой компании Business Result Group и основатель Talent Space. Работала с METRO, Сбербанком, Ростелекомом, CDEK и другими представителями крупного бизнеса.
Жас шектеулері: 16+
Құқық иегері: Издательство ЭКСМО
Басылым шыққан жыл: 2023
Баспа: Бомбора
Қағаз беттер: 250
Кітаптың басқа нұсқалары1
Вовлеченные сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатов
·
Пікірлер15
👍Ұсынамын
💡Танымдық
🎯Пайдалы
Хорошая обзорная книга для собственников и руководителей, начинающих изучать и знакомиться с темой вовлечённости. Кое что можно взять и применит сразу, а остальное (системное) нужно искать в других книгах или нанимать "специально обученных людей".
👍Ұсынамын
💡Танымдық
🎯Пайдалы
Однозначно для проверки себя, как руководителя буду на постоянной основе отвечать на вопросы в конце каждой главы.
👎Ұсынбаймын
Это фантастика, вот какое впечатление от книги. Но не в плане того, что она такая потрясающая, а скорее из-за того, что книга описывает какую-то фантастическую, и оттого очень нереалистичную картину обращения с сотрудниками. Да в книге много примеров от владельцев бизнесов, которые якобы все это внедрили у себя, но я как человек уже 20 лет работающий в разных компаниях в Москве, никогда не сталкивался с тем, что описано в этой книге.
Еще раз, книга про воздушные замки, в стиле кота Леопольда, а давайте жить дружно. Миру - мир, добро, жвачка.
Еще раз, книга про воздушные замки, в стиле кота Леопольда, а давайте жить дружно. Миру - мир, добро, жвачка.
Сөреде17
2 149 кітап
181
237 кітап
59
124 кітап
23
44 кітап
5
43 кітап
5
