Отжимать — это нормально. Как получать максимум от сотрудников
Қосымшада ыңғайлырақҚосымшаны жүктеуге арналған QRRuStore · Samsung Galaxy Store
Huawei AppGallery · Xiaomi GetApps

автордың кітабына ұқсайтындар  Отжимать — это нормально. Как получать максимум от сотрудников

Практики внедрения изменений: Регулярный менеджмент в действии
Практики внедрения изменений: Регулярный менеджмент в действии
·
Павел Безручко
12 правил стратегического мышления
12 правил стратегического мышления
·
Анастасия Буркова
Наука побеждать: Менеджмент по Суворову
Наука побеждать: Менеджмент по Суворову
·
Летуновский Вячеслав
Сила в свободе: Почему компании с предпринимательским духом побеждают
Сила в свободе: Почему компании с предпринимательским духом побеждают
·
Ильдар Хусаинов
Мотивация и системы мотивирования
Мотивация и системы мотивирования
·
Марина Вишнякова
Лидер-интроверт. Как стать лидером, если ты интроверт
Лидер-интроверт. Как стать лидером, если ты интроверт
·
Константин Бердман
Без шаблона: Как изменить организацию, сохранив силы, деньги и время
Без шаблона: Как изменить организацию, сохранив силы, деньги и время
·
Григорий Финкельштейн
Мотивация
Мотивация
·
Ася Барышева
Мотивация как она есть. Как Coca-Cola, Ernst & Young, MARS, METRO Cash & Carry вдохновляют сотрудников
Мотивация как она есть. Как Coca-Cola, Ernst & Young, MARS, METRO Cash & Carry вдохновляют сотрудников
·
Татьяна Кожевникова
Управление по целям и задачам. Трансформация компании по технологии KPI-Pro
Управление по целям и задачам. Трансформация компании по технологии KPI-Pro
·
Олег Кулагин
Ролевые игры и кейсы в бизнес-тренингах
Ролевые игры и кейсы в бизнес-тренингах
·
Анна Гуревич
Системное мышление для ТОПов. Что нужно знать по этой теме руководителям компаний
Системное мышление для ТОПов. Что нужно знать по этой теме руководителям компаний
·
Алексей Назаров
Путь руководителя: Базовые технологии повседневного управления
Путь руководителя: Базовые технологии повседневного управления
·
Дмитрий Виташов
Карта гипотез. Метод стратегического планирования
Карта гипотез. Метод стратегического планирования
·
Александр Бындю
Без обид! Как эмоциональный интеллект помогает общаться с коллегами и руководством
Без обид! Как эмоциональный интеллект помогает общаться с коллегами и руководством
·
Лиз Фосслиен
Взгляд льва. Как развить системное мышление
Взгляд льва. Как развить системное мышление
·
Максим Киселев
Интервью с самим собой: Индивидуальный ассесмент как инструмент самоанализа руководителя
Интервью с самим собой: Индивидуальный ассесмент как инструмент самоанализа руководителя
·
Мария Макарушкина
Ошибаться – это норм! Простая система, позволяющая извлекать максимальную пользу из своих факапов
Ошибаться – это норм! Простая система, позволяющая извлекать максимальную пользу из своих факапов
·
Эми Эдмондсон
Стать спикером: Как профессионалу монетизировать свои знания, выступая публично
Стать спикером: Как профессионалу монетизировать свои знания, выступая публично
·
Евгений Щепин
Менеджмент на основе данных: Как сменить интуитивный подход к управлению на аналитический
Менеджмент на основе данных: Как сменить интуитивный подход к управлению на аналитический
·
Григорий Финкельштейн