Эмоциональный интеллект лидера (краткое изложение)
Леонид Кроль

Толық оқу және тыңдау

Тегін үзінді

Кітап туралы Пікірлер1 Дәйексөздер12 Қазір оқып жатыр159 Сөрелерде

Чувства важны. Даже если мы пытаемся игнорировать их, особенно в деловой жизни, они все равно будут незаметно управлять нами. Важно понимать свои эмоции и научиться использовать их в своих целях. Среди самых успешных лидеров нет неэмоциональных людей. Как раз наоборот, все они мастерски используют эмоции, чтобы влиять и управлять. Леонид Кроль — профессор Высшей школы экономики с 25-летним опытом работы коучем и бизнес-тренером, директор Института групповой и семейной психологии и психотерапии — рассказывает о том, как развить свой эмоциональный интеллект, зачем это делать и какой путь нужно пройти.
Вы научитесь быстро «читать» людей: видеть их скрытые мотивы, чувства и желания; поймете, как подбирать правильные «ключи» к контрагентам, мотивировать команду, защищаться от выгорания, применять личное обаяние и харизму для достижения целей. А еще вы узнаете: как устроены эмоции и как быстро проводить самодиагностику, как характер предопределяет чувства и реакции, как эффективно отдыхать и управлять стрессом, как мечтать правильно и с пользой.

Саммари Саморазвитие

Жас шектеулері: 12+

Құқық иегері: Альпина Диджитал

Баспа: Альпина Паблишер

Қағаз беттер: 14

Ұқсас кітаптар

Эдвард де БоноГениально! Инструменты решения креативных задач

Саммари книги «Начни с «Почему?» Как выдающиеся лидеры вдохновляют действовать»

Валерий МуллагалеевПринципы. Жизнь и работа

Саммари книги «Лидерами не рождаются. 12 правил эффективного руководства»

Маршалл Голдсмит, Марк РейтерТриггеры. Как запустить позитивные изменения в жизни

Ирина РыжковаЭмоциональный интеллект. Кто рулит твоими эмоциями

Никита НепряхинКак выступать публично: 50 вопросов и ответов

Светлана ИвановаМотивация на 100%. А где же у него кнопка?

Джозеф О’Коннор, Иан МакдермоттИскусство системного мышления. Необходимые знания о системах и творческом подходе к решению проблем

Джастин БарисоEQ. Эмоциональный интеллект на практике. Как управлять своими эмоциями и не позволять им управлять вами

Радислав Гандапас101 совет оратору

Сьюзен ДжефферсБойся… но действуй! Как превратить страх из врага в союзника

Ицхак АдизесИдеальный руководитель: Почему им нельзя стать и что из этого следует (краткое изложение)

Дэниел Гоулман, Ричард Бояцис, Энни МаккиЭмоциональное лидерство: Искусство управления людьми на основе эмоционального интеллекта (краткое изложение)

Марина МелияУспех – дело личное: Как не потерять себя в современном мире (краткое изложение)

Александра Клименко, Михаил Ромашов, Юрий КлименкоЭффективный конфликт. Как защищать интересы и управлять сложной коммуникацией

Игорь МаннНомер 1. Как стать лучшим в том, что ты делаешь

Брайан Трейси, Рон АрденСила обаяния: Как завоевывать сердца и добиваться успеха (краткое изложение)

Том ЧатфилдКритическое мышление: Анализируй, сомневайся, формируй свое мнение

Келли ВиннерСила воли. Руководство по управлению собой

Кітаптың басқа нұсқалары3

Эмоциональный интеллект лидера

Леонид Кроль

Эмоциональный интеллект лидера

Леонид Крольжәне т.б.

Вадим Чернобельскийжәне т.б.

4.6K

Эмоциональный интеллект лидера (краткое изложение)

Леонид Кроль

Эмоциональный интеллект лидера (краткое изложение)

Леонид Крольжәне т.б.

121

Эмоциональный интеллект лидера

Леонид Кроль

Эмоциональный интеллект лидера

Леонид Крольжәне т.б.

11.4K

Оқыдыңыз ба? Не айтасыз?

👍👎

Пікірлер1

Павелпікірімен бөлісті8 ай бұрын

👍Ұсынамын

Комментарий жазу

Дәйексөздер12

Екатерина З.дәйексөз келтірді2 ай бұрын

Интуиция — это умение принимать решение в условиях неопределенности. При этом мы опираемся не только на рационально известные данные и факторы, но и на те, которые мозг успел воспринять, но не успел обработать.

Комментарий жазу

Екатерина З.дәйексөз келтірді2 ай бұрын

♦ Это когда человек реже действует по привычке, по инерции, и чаще — согласуясь с конкретикой, ситуацией. ♦ Там, где у негибкого человека «выключатель» на две позиции, например «улыбка» и «отсутствие улыбки», у гибкого — целая шкала, на которой позиций много — улыбки, означающие разную реакцию.

Комментарий жазу