В книге исследуется эффективность российских корпоративных предприятий в сравнении с эффективностью предприятий развитых стран. Автором была разработана методология природоподобной системы управления, позволяющая раскрыть потенциал личности и коллектива для совершения нового технологического прорыва. Книга адресована топ-менеджерам средних и крупных компаний.
Если мы физически, эмоционально (интенсивно) не вкладываемся в работу, элементы внутренней системы (группы рефлексов) не задействуют ту энергию, которую для них заготовила система, мы начинаем получать проработку элементов от нее в виде различных заболеваний. Система нас начинает ограничивать от той текущей деятельности, которая не тренирует то, что должно, по ее мнению, нарабатываться, а именно нашей способности к выживанию. Если нет достаточной скорости, интенсивности использования «элементов безопасности» системы, неиспользуемая энергия, заложенная на это, начинает выходить вовне в виде энтропии, проявляющейся неконструктивным поведением, различными болезнями личности.
ель и результат внутренней системы — действовать именно так, как действовали сотни поколений наших предков, с использованием «элементов безопасности» на определенных скоростях, «темпорально», что одновременно означает интенсивно. Если этого нет, то получи «подарок» — аврал в виде как будто случайно отложенной работы, которую, оказалось, надо срочно сделать.