Методология разработки материалов тренинга по запросу бизнеса. Практическое руководство для УММников и УММниц
Последовательное практическое руководство по разработке учебно-методических материалов для бизнес-тренингов.
Автор, имеющий огромный опыт тренерской и методической работы с корпоративными клиентами, ставит во главу угла достижение конкретных, осязаемых бизнес-результатов. Руководство научит тренеров и методистов создавать готовый комплект материалов для проведения тренинга по выбранной теме. Оно будет полезно и интересно руководителям учебных центров, а также специалистам образовательной сферы.
Автор, имеющий огромный опыт тренерской и методической работы с корпоративными клиентами, ставит во главу угла достижение конкретных, осязаемых бизнес-результатов. Руководство научит тренеров и методистов создавать готовый комплект материалов для проведения тренинга по выбранной теме. Оно будет полезно и интересно руководителям учебных центров, а также специалистам образовательной сферы.
Жас шектеулері: 12+
Құқық иегері: ООО "Издательские решения"
Түпнұсқа жарияланған күн: 2022
Басылым шыққан жыл: 2022
Баспа: Ridero
Қағаз беттер: 272
Пікірлер2
Дәйексөздер1511
брать идеи для кейсов, заданий, упражнений? Назову три источника:
1. Первым, безусловно, должен быть тот тренинг тренеров, которой мы прошли, и тот тренерский опыт, который мы имеем.
1. Первым, безусловно, должен быть тот тренинг тренеров, которой мы прошли, и тот тренерский опыт, который мы имеем.
Если упрощать, то метод Колба можно трактовать так:
попробовать → проанализировать → узнать, как правильно → потренироваться
попробовать → проанализировать → узнать, как правильно → потренироваться
