Владислава Друтько Управляй играя. Руководство командой с помощью шахматных стратегий

АВТОРСКИЙ ТРЕНИНГ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ КОМАНДЫ

Управление людьми требует просчета на несколько ходов вперед, знания сильных и слабых сторон каждого сотрудника, умения видеть картину происходящего целиком, как на раскрытой доске. Книга Владиславы Друтько,эксперта по лидерству и личной эффективности, — руководство по управлению командами с помощью шахматных стратегий. В ней предлагаются оригинальные и технологичные инструменты по диагностике ситуации в команде, а также по корректировке при необходимости стиля руководства.

эта книга поможет вам:

• превратить свою команду в слаженный механизм

• управлять продуктивностью каждого сотрудника

• вдохновить команду на азартное достижение поставленных целей

Менеджмент Бизнес Мотивация Стратегическое планирование HR Лидерство Синхронизировано

Возрастные ограничения: 12+

Правообладатель: Издательство ЭКСМО

Год выхода издания: 2022

Издательство: Бомбора

Бумажных страниц: 209

Книгу «Управляй играя. Руководство командой с помощью шахматных стратегий», автор которой — Владислава Друтько, вы можете почитать на сайте или в приложении для iOS или Android. Книги, аудиокниги и комиксы электронной библиотеки Яндекс Книг можно читать и слушать онлайн или скачивать на устройство, чтобы читать без интернета.

Владислава Друтько Управляй играя. Руководство командой с помощью шахматных стратегий

О книге Впечатления4 Цитаты123 Читают654 На полках

Менеджмент Бизнес Мотивация Стратегическое планирование HR Лидерство Синхронизировано

Возрастные ограничения: 12+

Правообладатель: Издательство ЭКСМО

Год выхода издания: 2022

Издательство: Бомбора

Бумажных страниц: 209

Другие версии книги1

Управляй играя. Руководство командой с помощью шахматных стратегий

Владислава Друтько

Управляй играя. Руководство командой с помощью шахматных стратегий

Владислава Друтькои др.

199

Уже прочитали? Что скажете?

👍👎

Впечатления4

Никита Пчелкаделится впечатлением2 года назад

👍Советую

Книгу пришлось прочитать, по рекомендации. Но из всех ранее прочитанных данного направления, считаю ее очень удачной. Всё понятно, не затянуто, написано хорошо. Автору спасибо!

2 Нравится

Комментировать

Артём Т.делится впечатлением1 год назад

👍Советую

🔮Мудро

💡Познавательно

🎯Полезно

🚀Не оторваться

1 Нравится

Комментировать

Ванессаделится впечатлением2 года назад

👍Советую

1 Нравится

Комментировать

Цитаты123

Екатерина Малышкинацитирует1 год назад

Чем вам полезен блокнот:

1. Поможет структурировать хаос мыслей;
2. Снизит уровень эмоциональных переживаний;
3. Даст фактуру для анализа ситуации и принятия объективного решения;
4. Поможет развиваться: перечитывать ситуации и анализировать ошибки;
5. Научит кратко излагать мысли;
6. Научит быть фактическим и аргументированным;
7. Поможет развивать организованность: важно научиться не терять блокнот, систематически вести записи. Эта мелочь разовьет привычку системности, которая очень важна для эффективной работы в творческих проектах.

Комментировать

Екатерина Малышкинацитирует1 год назад

11. Создавайте командные контракты и приветственные письма. Это отличный дебют.

Комментировать

Екатерина Малышкинацитирует1 год назад

3. Самое важное, на что направлены усилия лидера, – это создание атмосферы доверия, где каждый может быть услышан, ведь инновация рождается из множества разнообразных мыслей и идей.
4. Конфликт – важный этап развития инновационной команды. И задача лидера не избегать конфликтов, не подавлять их, не пережидать, а жить с конфликтом как с нормальным закономерным этапом и органично им управлять.

Комментировать