автордың кітабына ұқсайтындар Управление персоналом: теория и практика. Оценка результатов труда персонала и результатов деятельности подразделений службы управления персоналом
Сотрудник как клиент. HR-маркетинг для успеха бизнеса и победы в борьбе за таланты
·
Система вознаграждения: Как разработать цели и KPI
·
Поиск и оценка линейного персонала. Повышение эффективности и снижение затрат
·
Мотивация и системы мотивирования
·
Корпоративная культура
·
Управление затратами на предприятии: планирование и прогнозирование, анализ и минимизация затрат: практическое руководство
·
Логистика
·
811
Оценка компетенций методом интервью: Универсальное руководство
·
Управление по целям и задачам. Трансформация компании по технологии KPI-Pro
·
Ролевые игры и кейсы в бизнес-тренингах
·
HR без стереотипов
·
Экономика организаций. Практикум
·
KPI. Внедрение и применение
·
Техники успешного рекрутмента. Третье издание
·
Ловушки HR-брендинга: Как стать лучшим работодателем для сотрудников и кандидатов
·
Оценка персонала
·
Обучение и развитие менеджеров отдела продаж
·
Искренний сервис 2.0. Как мотивировать сотрудников сделать для клиента больше, чем достаточно. Даже когда шеф не смотрит
·
Алгоритм успешного общения при подборе персонала: Лайфхаки для руководителей и HR
·
HR-маркетинг: Как сделать вашу компанию мечтой всех кандидатов
·