ГлавноеАудиоКомиксыДетям
Сценарии конфликтов: Как без нервов улаживать споры и проблемы на работе и в жизни
В приложении удобнееQR для скачивания приложения
goole playappstore
Huawei AppGalleryRuStoreSamsung Galaxy StoreXiaomi GetApps

Марина Майорова Сценарии конфликтов: Как без нервов улаживать споры и проблемы на работе и в жизни

Читать отрывокОтрывок
Отменить можно в любой момент в личном кабинете
Конфликт может стать мощным двигателем развития отношений и перевода их на новый уровень доверия, понимания и принятия, а может разрушить хрупкий мост коммуникации. Не все понимают, что процесс развития конфликта — на 100% управляем и зависит от поведения вовлеченных в него участников. Автор книги рассказывает, что следует воспринимать конфликт как сценарий, в котором есть действующие лица и сюжет. Используя авторскую методику, вы научитесь управлять конфликтами и создавать свои сценарии отношений. Методика автора подтверждена практикой из сотни благополучно разрешенных кейсов в личностном, семейном и организационном консультировании.
ПереговорыБизнесМенеджментHRЛидерство
Возрастные ограничения: 12+
Дата публикации оригинала: 2020
Год выхода издания: 2020
Издательство: Альпина Паблишер
Бумажных страниц: 143
  1. Главное
  2. Переговоры
  3. Марина Майорова
  4. Сценарии конфликтов: Как без нервов улаживать споры и проблемы на работе и в жизни
Книгу «Сценарии конфликтов: Как без нервов улаживать споры и проблемы на работе и в жизни», автор которой — Марина Майорова, вы можете почитать на сайте или в приложении для iOS или Android. Книги, аудиокниги и комиксы электронной библиотеки Яндекс Книг можно читать и слушать онлайн или скачивать на устройство, чтобы читать без интернета.
Уже прочитали? Что скажете?
👍👎

Другие версии книги1

Сценарии конфликтов: Как без нервов улаживать споры и проблемы на работе и в жизни
Сценарии конфликтов: Как без нервов улаживать споры и проблемы на работе и в жизни
·
Марина Майорова
Сценарии конфликтов: Как без нервов улаживать споры и проблемы на работе и в жизни
Марина Майороваи др.
Марина Майороваи др.
1.5K

На полке52

Издательская группа «Альпина»
Издательская группа «Альпина»
Издательская группа «Альпина»
Издательская группа «Альпина»
1 721 книга
3K
ПостНаука
ПостНаука
Издательская группа «Альпина»
Издательская группа «Альпина»
1 720 книг
487
Писательство
Писательство
Вячеслав Л.
Вячеслав Л.
762 книги
124
Эмоции: как с ними быть
Эмоции: как с ними быть
Елена Семенова
Елена Семенова
330 книг
58
Психология
Психология
Вячеслав Л.
Вячеслав Л.
230 книг
38
О книгеВпечатления9Цитаты339Читают2.7KНа полкахПохожие книги

Похожие книги

Ругаться нельзя мириться. Как прекращать и предотвращать конфликты
Дэвид БернсРугаться нельзя мириться. Как прекращать и предотвращать конфликты
Кандидат. Новичок. Сотрудник: Комплексная типология мета-программ в управлении
Светлана ИвановаКандидат. Новичок. Сотрудник: Комплексная типология мета-программ в управлении
Эмоциональный интеллект лидера
Леонид КрольЭмоциональный интеллект лидера
Практическая конфликтология: от конфронтации к сотрудничеству
Виктор ПономаренкоПрактическая конфликтология: от конфронтации к сотрудничеству
Эмоциональный интеллект в переговорах
Роджер Фишер, Даниэль ШапироЭмоциональный интеллект в переговорах
Не орите на меня! 8 способов ухода от психологической агрессии + вебинар про манипуляции в подарок
Игорь РомановНе орите на меня! 8 способов ухода от психологической агрессии + вебинар про манипуляции в подарок
Искусство словесной атаки. Практическое руководство
Карстен БредемайерИскусство словесной атаки. Практическое руководство
На эмоциях. Как улаживать самые болезненные конфликты в семье и на работе
Дэниел ШапироНа эмоциях. Как улаживать самые болезненные конфликты в семье и на работе
Переговоры: Полный курс
Гэвин КеннедиПереговоры: Полный курс
Балансируя на грани: как сохранять устойчивость и не выгорать
Марина БезугловаБалансируя на грани: как сохранять устойчивость и не выгорать
Мастер коммуникации: четыре важнейших закона общения
Надежда Владиславова, Елена ЛопухинаМастер коммуникации: четыре важнейших закона общения
Переговоры по душам. Простая технология успешной коммуникации
Татьяна МужицкаяПереговоры по душам. Простая технология успешной коммуникации
Найти выход. Как сохранить самообладание и выбраться из тупиковой ситуации
Джордж КолризерНайти выход. Как сохранить самообладание и выбраться из тупиковой ситуации
Как общаться с трудными людьми. Слышать, понимать, договариваться и справляться с эмоциями
Майк ЭннеслиКак общаться с трудными людьми. Слышать, понимать, договариваться и справляться с эмоциями
Переговорные кейсхаки. Разбираем 97 сложных ситуаций в переговорах
Алексей Рыбкин, Олег ЭмихПереговорные кейсхаки. Разбираем 97 сложных ситуаций в переговорах
Магия общения. Этому можно научиться
Нина ЗвереваМагия общения. Этому можно научиться
Кремлевская школа переговоров
Игорь РызовКремлевская школа переговоров
Текст по полочкам: Краткое пособие по деловой переписке
Максим ИльяховТекст по полочкам: Краткое пособие по деловой переписке
Твоя новая самооценка
Елена ПрохороваТвоя новая самооценка
Джедайские техники конструктивного общения
Александр ОрловДжедайские техники конструктивного общения

Цитаты339

Олеся Остапчук
Олеся Остапчукцитирует4 года назад
Я всегда рекомендую в личной пирамиде приоритетов ставить на первое место себя, ведь только из состояния ресурса и наполненности вы можете делиться счастьем и удовлетворенностью жизнью с другими. Если вы забываете о себе, в вас проявляется жертвенность, а из этого состояния, кроме боли и страданий, нельзя дать никому ничего полезного.
3 Нравится
Комментировать
b5822584117
b5822584117цитирует4 года назад
Самое сложное в конфликте — оставаться в состоянии «эмоционального нуля», не переходить на негативные эмоциональные реакции и не пытаться «уколоть» оппонента или «ударить его побольнее».
Разрешение конфликтных ситуаций — это управление собой, смыслами, которые вы транслируете, целями, которые вас мотивируют, и, конечно, эмоциями, которые вы испытываете.
2 Нравится
Комментировать
Александра И.
Александра И.цитирует1 год назад
Не бойтесь вступать в противоречия, ведь если вы не начнете смотреть на них, говорить о них и работать с ними, то ничего не изменится. Если вы предпочитали не обращать внимания на то, что вас нервирует, тревожит и раздражает, но вам все это не нравилось, настало время положить этому конец!
1 Нравится
Комментировать

Впечатления9

Дмитрий Прокопов
Дмитрий Прокоповделится впечатлением1 год назад
👎Не советую
Можно смело читать первую половину. Когда началась часть про психотипы, то все так намешано что ничего непонятно
Комментировать
LikeAvto Ремонт фар, восстановление автооптики.
LikeAvto Ремонт фар, восстановление автооптики.делится впечатлением4 года назад
👍Советую
Прочёл бумажную версию на одном дыхании, был приятно удивлен легкостью пера автора, очень понравились упражнения которые можно выполнять прямо в книге ручкой, ранее не встречал таких способов. Чувствуется опыт работы автора с людьми в критических ситуациях. Оценил инструменты управления в конфликтах с супругой и применяю по сей день. В общем остался доволен.

Рекомендую к прочтению у кого проблемы в семье и на работе с начальством.
Комментировать
Dmitriy Stepkin
Dmitriy Stepkinделится впечатлением5 лет назад
Книга ради того, чтобы автор могла порисоваться. Мудрая и меткая. И они -ее заблудшие "пациенты"
1 Комментарий
Комментировать