ГлавноеАудиоКомиксыДетям
Можно уйти пораньше?: мифы, стереотипы и предубеждения, которые вредят работодателям
В приложении удобнееQR для скачивания приложения
goole playappstore
Huawei AppGalleryRuStoreSamsung Galaxy StoreXiaomi GetApps

Похожие на книгу авторов Адриан Фернхем, Ян Макрей Можно уйти пораньше?: мифы, стереотипы и предубеждения, которые вредят работодателям

Читать отрывокОтрывок
  1. Главное
  2. HR
  3. Адриан Фернхем
  4. Можно уйти пораньше?: мифы, стереотипы и предубеждения, которые вредят работодателям
  5. Похожие книги
Дизайн работы мечты: Как улучшить свою рабочую жизнь и быть счастливым не только в выходные
Дизайн работы мечты: Как улучшить свою рабочую жизнь и быть счастливым не только в выходные
·
Билл Бернетт
Дизайн работы мечты: Как улучшить свою рабочую жизнь и быть счастливым не только в выходные
Билл БернеттДэйв Эванси др.
2.7K
50 мифов о карьере. Как избавиться от стереотипов, взять курс на движение вперед и найти работу мечты
50 мифов о карьере. Как избавиться от стереотипов, взять курс на движение вперед и найти работу мечты
·
Татьяна Кожевникова
50 мифов о карьере. Как избавиться от стереотипов, взять курс на движение вперед и найти работу мечты
Татьяна Кожевниковаи др.
753
Дорогие коллеги. Как любимая работа портит нам жизнь
Дорогие коллеги. Как любимая работа портит нам жизнь
·
Сара Джаффе
Дорогие коллеги. Как любимая работа портит нам жизнь
Сара Джаффеи др.
18+
2.2K
В погоне за кадрами. Маркетинговые инструменты для привлечения сотрудников
В погоне за кадрами. Маркетинговые инструменты для привлечения сотрудников
·
Илья Балахнин
В погоне за кадрами. Маркетинговые инструменты для привлечения сотрудников
Илья Балахнини др.
644
Меньше, но лучше. Работать надо не 12 часов, а головой
Меньше, но лучше. Работать надо не 12 часов, а головой
·
Джордан Милн
Меньше, но лучше. Работать надо не 12 часов, а головой
Джордан МилнМартин Бьяугои др.
50.7K
Тайм-менеджмент. Полный курс
Тайм-менеджмент. Полный курс
·
Глеб Архангельский
Тайм-менеджмент. Полный курс
Глеб АрхангельскийСергей БехтеревМарианна ЛукашенкоТатьяна Телегинаи др.
6.1K
Управление стрессом. Как найти дополнительные 10 часов в неделю
Управление стрессом. Как найти дополнительные 10 часов в неделю
·
Дэвид Льюис
Управление стрессом. Как найти дополнительные 10 часов в неделю
Дэвид Льюиси др.
4K
Правила развития мозга на работе. Как испытывать меньше стресса и быть продуктивнее, работая в офисе или дома
Правила развития мозга на работе. Как испытывать меньше стресса и быть продуктивнее, работая в офисе или дома
·
Джон Медина
Правила развития мозга на работе. Как испытывать меньше стресса и быть продуктивнее, работая в офисе или дома
Джон Мединаи др.
4.3K
Управление персоналом. HR-менеджер. Современный HR
Управление персоналом. HR-менеджер. Современный HR
·
Артём Бирюков
Управление персоналом. HR-менеджер. Современный HR
Артём Бирюкови др.
874
Переосмысление роли HR
Переосмысление роли HR
·
HBR
Переосмысление роли HR
HBRи др.
1.6K
Почему они не работают? Новый взгляд на мотивацию сотрудников
Почему они не работают? Новый взгляд на мотивацию сотрудников
·
Сьюзен Фаулер
Почему они не работают? Новый взгляд на мотивацию сотрудников
Сьюзен Фаулери др.
4.8K
Пять правил выдающейся эффективности. Как достигать главных целей без перегрузок и выгорания
Пять правил выдающейся эффективности. Как достигать главных целей без перегрузок и выгорания
·
Адам Меррилл
Пять правил выдающейся эффективности. Как достигать главных целей без перегрузок и выгорания
Адам МерриллКори КогонЛина Риннэи др.
7.9K
HR-аналитика. Практическое руководство по работе с персоналом на основе больших данных
HR-аналитика. Практическое руководство по работе с персоналом на основе больших данных
HR-аналитика. Практическое руководство по работе с персоналом на основе больших данных
590
Уволить нельзя мотивировать
Уволить нельзя мотивировать
·
Илья Петров
Уволить нельзя мотивировать
Илья ПетровПолихрон Бумбуридии др.
780
Ловушки HR-брендинга. Как стать лучшим работодателем для сотрудников и кандидатов
Ловушки HR-брендинга. Как стать лучшим работодателем для сотрудников и кандидатов
·
Светлана Иванова
Ловушки HR-брендинга. Как стать лучшим работодателем для сотрудников и кандидатов
Светлана Ивановаи др.
1.9K
Давай займемся карьерой. Чтобы работодатели тебя ценили, хотели, хвалили
Давай займемся карьерой. Чтобы работодатели тебя ценили, хотели, хвалили
·
Мария Батти
Давай займемся карьерой. Чтобы работодатели тебя ценили, хотели, хвалили
Мария Баттии др.
1.9K
Сначала нарушьте все правила: Что лучшие в мире менеджеры делают по-другому
Сначала нарушьте все правила: Что лучшие в мире менеджеры делают по-другому
·
Маркус Бакингем
Сначала нарушьте все правила: Что лучшие в мире менеджеры делают по-другому
Маркус БакингемКурт Коффмани др.
8.3K
Правда о вовлеченности сотрудников. Причины, из-за которых люди ненавидят свою работу
Правда о вовлеченности сотрудников. Причины, из-за которых люди ненавидят свою работу
·
Патрик Ленсиони
Правда о вовлеченности сотрудников. Причины, из-за которых люди ненавидят свою работу
Патрик Ленсионии др.
1.4K
HR-маркетинг: Как сделать вашу компанию мечтой всех кандидатов
HR-маркетинг: Как сделать вашу компанию мечтой всех кандидатов
·
Илья Батлер
HR-маркетинг: Как сделать вашу компанию мечтой всех кандидатов
Илья Батлери др.
2.6K
Хороший плохой босс. Наиболее распространенные ошибки и заблуждения топ-менеджеров
Хороший плохой босс. Наиболее распространенные ошибки и заблуждения топ-менеджеров
·
Кэри Купер
Хороший плохой босс. Наиболее распространенные ошибки и заблуждения топ-менеджеров
Кэри КуперСтефан Стерни др.
1.4K
О книгеВпечатления8Цитаты72Читают1.9KНа полкахПохожие книги