Управленческий пасьянс. Великая миссия организовывать людей в команды и добиваться выдающихся результатов
More convenient in the appQR code to download the app
goole playappstore
Huawei AppGalleryRuStoreSamsung Galaxy StoreXiaomi GetApps

Владимир Лавров
 Управленческий пасьянс. Великая миссия организовывать людей в команды и добиваться выдающихся результатов

Сесть в кресло руководителя может любой. Но грамотно руководить людьми, создавать эффективные команды, правильно организовывать время сотрудников и добиваться желаемых результатов — это дано не каждому. Однако каждый может этому научиться!

Из этой книги вы узнаете о ключевых управленческих навыках, о корпоративном обучении, об алгоритме Scrum и системе грейдов, научитесь организовывать команды и поймёте, как получить в своё распоряжение чужое время и чужие деньги.
РелигияБизнес
Copyright holder: ООО "Издательские решения"
First published: 2019
Year of publication: 2019
Publisher: Ridero
Paper pages: 69
Finished? What do you think?
👍👎
  1. Discover
  2. Религия
  3. Владимир Лавров
  4. Управленческий пасьянс. Великая миссия организовывать людей в команды и добиваться выдающихся результатов

On the shelf4

Менеджмент и управление
Менеджмент и управление
Антон
Антон
148 book
13
Команда
Команда
Елена Семенова
Елена Семенова
192 book
12
Толстая полка тонких книг
Толстая полка тонких книг
Антон
Антон
388 book
11
Владимир Лавров
Владимир Лавров
Svetlana Y.
Svetlana Y.
30 book
2

Impressions1

Слава
Славаsharing an impression1 year ago
👍Recommend

Quotations5

Сергей Арутюнов
Сергей Арутюновquoting5 years ago
руководитель должен обучать сотрудников, а не только ставить им задачи и контролировать их выполнение. Если руководитель не обучает своих сотрудников работать эффективнее — они никогда не будут работать эффективно.
Сергей Арутюнов
Сергей Арутюновquoting5 years ago
Отсутствие хороших результатов у сотрудника — это в 99 случаев из 100 — некомпетентность руководителя, а не проблема сотрудника.
Сергей Арутюнов
Сергей Арутюновquoting5 years ago
У каждого сотрудника над рабочим местом должна висеть таблица, в которой явным образом прописана его персональная задача, ожидаемый результат на отчётный период и система мотивации. Ес
About the bookImpressions1Quotations5Reading86On shelvesSimilar books

Similar books

Практики регулярного менеджмента: Управление исполнением, управление командой
Павел БезручкоПрактики регулярного менеджмента: Управление исполнением, управление командой
Пилюля для управленца
Сивожелезов ПавелПилюля для управленца
Команда для лидера, лидер для команды. Как добиваться синергии, управлять мотивацией и масштабировать результаты
Елена КанавинаКоманда для лидера, лидер для команды. Как добиваться синергии, управлять мотивацией и масштабировать результаты
Командо©. Как достигать больших целей вместе
Константин БорисовКомандо©. Как достигать больших целей вместе
Системное управление на практике: 50 историй из опыта руководителей для развития управленческих навыков
Евгений СевастьяновСистемное управление на практике: 50 историй из опыта руководителей для развития управленческих навыков
Как стать генеральным директором. Правила восхождения к вершинам власти в любой организации
Джеффри ФоксКак стать генеральным директором. Правила восхождения к вершинам власти в любой организации
Менеджмент. Маркетинг. Лидерство: Лучшее за 2015 год
Harvard Business ReviewМенеджмент. Маркетинг. Лидерство: Лучшее за 2015 год
Управление персоналом
Управление персоналом
Правила команды: Искусство думать вместе
Максим Поташев, Павел ЕршовПравила команды: Искусство думать вместе
Настольная книга лидера: Как управлять собой, вдохновлять команду и вывести компанию на новый уровень
Рон Ашкеназ, Брук МэнвиллНастольная книга лидера: Как управлять собой, вдохновлять команду и вывести компанию на новый уровень
Результативный руководитель. Пошаговое руководство по управлению собой, командой и карьерой
Вячеслав МаковичРезультативный руководитель. Пошаговое руководство по управлению собой, командой и карьерой
Управляй как бог менеджмента. Инструменты выдающегося руководителя
Марк ХорстманУправляй как бог менеджмента. Инструменты выдающегося руководителя
Золотая книга лидера. 101 способ и техники управления в любой ситуации
Джон БальдониЗолотая книга лидера. 101 способ и техники управления в любой ситуации
Пять ролей руководителя. Правила и приемы успешного менеджера
Владислав ЯхтченкоПять ролей руководителя. Правила и приемы успешного менеджера
Управляй играя. Руководство командой с помощью шахматных стратегий
Владислава ДрутькоУправляй играя. Руководство командой с помощью шахматных стратегий
РБК Pro: практикум для руководителя. Как поддержать настрой в команде и не перегореть самому
Владимир Герасичев, Арсен Рябуха, Иван МаурахРБК Pro: практикум для руководителя. Как поддержать настрой в команде и не перегореть самому
Развитие потенциала сотрудников: Профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации
Светлана ИвановаРазвитие потенциала сотрудников: Профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации
Четыре правила успешного лидера
Стивен КовиЧетыре правила успешного лидера
Семь навыков эффективных менеджеров. Самоорганизация, лидерство, раскрытие потенциала
Стивен КовиСемь навыков эффективных менеджеров. Самоорганизация, лидерство, раскрытие потенциала
Хороший плохой босс. Наиболее распространенные ошибки и заблуждения топ-менеджеров
Кэри Купер, Стефан СтернХороший плохой босс. Наиболее распространенные ошибки и заблуждения топ-менеджеров
DiscoverAudioComic booksFor kids
Read a fragment
Comment
Comment
Comment
Comment