Дримворк
В приложении удобнееQR для скачивания приложения
goole playappstore
Huawei AppGalleryRuStoreSamsung Galaxy StoreXiaomi GetApps

Ольга Дзюба Дримворк

Вы в поисках работы? Эта книга — концентрированный опыт Ольги Дзюбы, HR-менеджера и карьерного консультанта с более чем двадцатилетним стажем. Автор делится схемой, помогающей найти и получить нужную должность. Вы узнаете, как грамотно составить резюме, где искать вакансии и как вести себя на собеседовании. Применяйте советы автора — и вперед, к работе мечты!
КарьераHRБизнесВиртуальный рассказчик
Возрастные ограничения: 12+
Правообладатель: Феникс
Год выхода издания: 2023
Издательство: Феникс
Бумажных страниц: 148
  1. Главное
  2. Карьера
  3. Ольга Дзюба
  4. Дримворк
Книгу «Дримворк», автор которой — Ольга Дзюба, вы можете почитать на сайте или в приложении для iOS или Android. Книги, аудиокниги и комиксы электронной библиотеки Яндекс Книг можно читать и слушать онлайн или скачивать на устройство, чтобы читать без интернета.
Уже прочитали? Что скажете?
👍👎
Читать отрывокОтрывок
Отменить можно в любой момент в личном кабинете
О книгеВпечатления1Цитаты1Читают50Похожие книги

Похожие книги

Сразить наповал. #Резюме. Как получить приглашение на собеседование
Раиса СорокинаСразить наповал. #Резюме. Как получить приглашение на собеседование
Кандидат. Новичок. Сотрудник: Комплексная типология мета-программ в управлении
Светлана ИвановаКандидат. Новичок. Сотрудник: Комплексная типология мета-программ в управлении
Результат чужими руками. Путеводитель для руководителей
Татьяна ЩербаньРезультат чужими руками. Путеводитель для руководителей
Дистанционный менеджмент: Как управлять сотрудниками на удаленке
Юрий ШароватовДистанционный менеджмент: Как управлять сотрудниками на удаленке
HeadHunter. Успех неизбежен. Как стартап стал лидером онлайн-рекрутмента и изменил рынок труда
Михаил ЖуковHeadHunter. Успех неизбежен. Как стартап стал лидером онлайн-рекрутмента и изменил рынок труда
Инструменты сильного рекрутинга. Как найти и привлечь талантливых сотрудников
Тим СакеттИнструменты сильного рекрутинга. Как найти и привлечь талантливых сотрудников
Система вознаграждения: Как разработать цели и KPI
Елена ВетлужскихСистема вознаграждения: Как разработать цели и KPI
Поиск и оценка линейного персонала: Повышение эффективности и снижение затрат
Светлана ИвановаПоиск и оценка линейного персонала: Повышение эффективности и снижение затрат
Можно уйти пораньше?: мифы, стереотипы и предубеждения, которые вредят работодателям
Адриан Фернхем, Ян МакрейМожно уйти пораньше?: мифы, стереотипы и предубеждения, которые вредят работодателям
Карьерное преимущество. Практические рекомендации
Стивен Кови, Дженнифер КолосимоКарьерное преимущество. Практические рекомендации
Вы приняты! Найти работу после долгого перерыва. Сменить сферу деятельности. Повысить свою стоимость на рынке труда
Анна БелохоноваВы приняты! Найти работу после долгого перерыва. Сменить сферу деятельности. Повысить свою стоимость на рынке труда
Работа по любви. Как построить успешную карьеру и превратить ее в источник вдохновения и счастья
Ольга ЛермонтоваРабота по любви. Как построить успешную карьеру и превратить ее в источник вдохновения и счастья
HR-бренд без бюджета. 100 шагов к компании мечты без больших затрат на продвижение
Елена РусановаHR-бренд без бюджета. 100 шагов к компании мечты без больших затрат на продвижение
HR как он есть
Татьяна КожевниковаHR как он есть
Давай займемся карьерой. Чтобы работодатели тебя ценили, хотели, хвалили
Мария БаттиДавай займемся карьерой. Чтобы работодатели тебя ценили, хотели, хвалили
50 советов по рекрутингу
Светлана Иванова50 советов по рекрутингу
Как устроиться на работу своей мечты: от собеседования до личного бренда
Владимир ЯкубаКак устроиться на работу своей мечты: от собеседования до личного бренда
Алгоритм успешного общения при подборе персонала. Лайфхаки для руководителей и HR
Олеся ТаранАлгоритм успешного общения при подборе персонала. Лайфхаки для руководителей и HR
HR-маркетинг: Как сделать вашу компанию мечтой всех кандидатов
Илья БатлерHR-маркетинг: Как сделать вашу компанию мечтой всех кандидатов
Топ-менеджер: Как построить карьеру в международной корпорации
Борис ЩербаковТоп-менеджер: Как построить карьеру в международной корпорации

Впечатления1

ib
ibделится впечатлением1 год назад
👍Worth reading
🎯Worthwhile
По делу, понятно.
1 Нравится
Комментировать

Цитаты1

Диана Потапенко
Диана Потапенкоцитирует1 год назад
Если вы будете уметь абсолютно все, что нужно на вашей новой работе, вам быстро станет скучно, вы не будете развиваться. Поэтому есть смысл выбирать вакансии, которые вам «чуть-чуть на вырост»
1 Нравится
Комментировать