Секреты фасилитации: SMART-руководство по работе с группами
Қосымшада ыңғайлырақҚосымшаны жүктеуге арналған QRRuStore · Samsung Galaxy Store
Huawei AppGallery · Xiaomi GetApps

 Секреты фасилитации: SMART-руководство по работе с группами

Толық оқу және тыңдау
Тегін үзінді
Оқу
О чем

Это книга № 1 по фасилитации. Здесь вы найдете все, что нужно знать для проведения успешных фасилитационных сессий. Вы узнаете, как сформулировать цель, какие вопросы задавать, как наглядно отражать полученные идеи на флипчартах и парковочных досках.
Руководство будет полезно и начинающим фасилитаторам, и специалистам с опытом, а также руководителям. Фасилитация поможет найти эффективные решения в области стратегического планирования, согласования целей, повышения производительности, формирования культуры ответственности.

Особенности

— Это основное и максимально полное руководство по ведению фасилитационных сессиий.
— Вы улучшите свои коммуникативные навыки и сможете эффективнее проводить совещания по любым вопросам.
— Автор — один из самых популярных специалистов по фасилитации в мире. За свою карьеру Вилкинсон провел более 500 фасилитационных сессий.

Ұқсас кітаптар

Кітаптың басқа нұсқалары3

Тирания тревоги: Как избавиться от тревожности и беспокойства
Тирания тревоги: Как избавиться от тревожности и беспокойства
·
Анна Погребняк
Секреты фасилитации: SMART-руководство по работе с группами
Секреты фасилитации: SMART-руководство по работе с группами
·
Майкл Вилкинсон
Тирания тревоги: Как избавиться от тревожности и беспокойства
Тирания тревоги: Как избавиться от тревожности и беспокойства
·
Анна Погребняк
Оқыдыңыз ба? Не айтасыз?

Пікірлер9

Татьяна Моляко
Татьяна Молякопікірімен бөлісті2 жыл бұрын
👍Ұсынамын
💡Танымдық
🎯Пайдалы
Очень применимая книга, буквально библия для фасилитатора. Если вы планируете работать в этом направлении, она вам очень пригодится
1 Ұнайды
Комментарий жазу
Георгий Силаев
Георгий Силаевпікірімен бөлісті2 жыл бұрын
Отличная книга, которую должен прочитать и применять знания как фасилитатор, так и руководители, т.к. в повседневной работе им приходится иметь дело с фасилитацией. Не обладая знаниями, руководство совершает много ошибок и, главное, убивает мотивацию активности, творчества идей у своего персонала.
1 Ұнайды
Комментарий жазу
Анна О.
Анна О.пікірімен бөлісті4 жыл бұрын
Обязательно к прочтению для менеджеров проектов и тимлидов.
1 Ұнайды
Комментарий жазу

Дәйексөздер2672

Alexandra Tolokonnikova
Alexandra Tolokonnikovaдәйексөз келтірді8 жыл бұрын
Некоторые руководители считают, что квалифицированный одиночка принимает лучшие решения, чем группа. Как вы отвечаете на это возражение?» Майкл ответил так: «Во-первых, для сложных проблем и задач практически никогда нельзя найти единственного эксперта, обладающего всем нужным знанием. Поэтому первая задача фасилитации — достать и интегрировать нужное знание из разных голов. А во-вторых, планы и решения чаще всего не внедряются не потому, что они плохи по содержанию, а потому, что люди ответственные за внедрение не были правильно вовлечены в разработку этих решений. Правильно их вовлечь — вторая задача фасилитации».
6 Ұнайды
Комментарий жазу
Яр
Ярдәйексөз келтірді2 жыл бұрын
Ниже приведен список шагов, позволяющих создавать отличные начальные вопросы. Шаг 1: начните с фразы, позволяющей создать образ. Такие создающие образ фразы, как «Вспомните о…», «Представьте себе…», «Если…» и «Подумайте…», помещают участников внутрь некого сюжета и готовят их к тому, чтобы увидеть ответы. Шаг 2: свяжите образ с их ответами. Скажите две-три дополнительные фразы или предложения, помогающие участникам сформировать образ ответов. Не давайте им готовые решения. Просто предложите некий образ, помогающий участникам четко визуализировать ответ. Шаг 3: задайте вопрос типа А. Теперь, когда участники видят ответы, задайте им прямой вопрос, побуждающий к четкому ответу.
2 Ұнайды
Комментарий жазу
Olga Andryushina
Olga Andryushinaдәйексөз келтірді8 жыл бұрын
Зачем мы проводим эту встречу? Чего нам нужно достичь к моменту ее завершения? Какова наша роль в процессе принятия решений? Почему я должен тратить свое время? SMART-фасилитаторы отвечают на эти и другие вопросы в первые 15 минут сессии.
1 Ұнайды
Комментарий жазу

Сөреде140

Business lunch
miu_akh
miu_akh
179 кітап
1.6K
ПАНИКА, ДЕПРЕССИЯ, ТРЕВОГА
Mirabsurda бэтмен
Mirabsurda бэтмен
219 кітап
161
Agile / Scrum / XP / Lean
Kaa
Kaa
27 кітап
150