автордың кітабына ұқсайтындар  Управление цифровой трансформацией. Точка зрения

Владислав Тюрин

Сотрудник как клиент. HR-маркетинг для успеха бизнеса и победы в борьбе за таланты

HR как бизнес-партнер. Искусство стратегического взаимодействия

Кандидат.Новичок.Сотрудник: Комплексная типология метапрограмм в HR

Управление результативностью: Cистема оценки результатов в действии

Система вознаграждения: Как разработать цели и KPI

Поиск и оценка линейного персонала. Повышение эффективности и снижение затрат

Корпоративные хронофаги. Найти и обезвредить! Или как избавить от лишней работы себя и сотрудников

Без шаблона: Как изменить организацию, сохранив силы, деньги и время

Организационная структура: Реализация стратегии на практике

Бизнес с сердцем вместо KPI: От потребления к созиданию

Управление по целям и задачам. Трансформация компании по технологии KPI-Pro

KPI. Внедрение и применение

ИИ для фасилитаторов. От подготовки до проведения

Управление по целям и ключевым результатам: Как распространить методологию OKR на всю организацию

Управление талантами: Руководство по выращиванию сильной команды

Стратегическое сафари: Экскурсия по дебрям стратегического менеджмента

Синдром сбитого летчика. Как не упасть с вершины карьерной лестницы

Менеджмент. Природа и структура организаций

Время быть Agile

Организация как система: Принципы построения устойчивого бизнеса Эдвардса Деминга